Nous sommes les haigonautes. Nous explorons de nouveaux territoires.

Se cultiver et se défouler sans compter

Chaque Haigonaute reçoit 600€ par an d’aide à la pratique d’activités culturelles et / ou sportive. De quoi couvrir un abonnement à la Comédie Française ou à la Philharmonie, une carte cinéma illimité ou vos équipements sportifs !

Atteindre ses objectifs et progresser

Le feedback est au coeur du premier rituel mis en place à la création d’Haigo : le « 360 ». Toutes les 2 semaines, un référent senior (le Sensei) échange avec son padawan (oui, on aime bien Star Wars) pour l’aider à atteindre les objectifs qu’il s’est fixé pour le semestre.

Co-construire Haigo

4 fois par an, nous nous réunissons 1 à 3 jours tous ensemble en dehors des bureaux et dans un lieu inattendu. Nous appelons ces rendez-vous les Haigo Days. Ils sont l’opportunité de réfléchir collectivement à notre évolution ainsi qu’au futur de nos métiers.

Se former voire changer de métier

En plus du Compte Personnel de Formation (CPF), Haigo ajoute 500€ par an pour que vous puissiez suivre la formation de votre choix. La simple contrepartie : partager ensuite ces nouvelles compétences avec les autres haigonautes, vos clients et vos partenaires.

Télétravailler sans limite

Plutôt qu'une charte de 100 slides et des règles strictes, nous avons fait simple : si le travail est bien fait et que le collectif fonctionne, tout est possible. Nous encourageons et sponsorisons le télétravail avec une prime mensuelle de 100€. Elle participe à votre confort où que vous vous trouviez : écran, connexion internet, co-working, etc.

Partager la valeur

Parce que nous aimons célébrer nos réussites communes, nous avons créé une Prime Variable Collective de 4 à 10 000€ par an suivant votre grade, évaluée chaque trimestre en fonction de nos performances. Nous récompensons aussi les actions individuelles qui aident le collectif à fonctionner avec une Prime Individuelle de 2 000€ par an, que vous vous auto-attribuez.

S'équiper de manière raisonnée

Plutôt qu'un deuxième téléphone pour votre usage professionnel, nous avons créé une prime NTIC qui couvre l'usage de votre forfait téléphonique et le remplacement régulier de votre téléphone personnel.

Se soigner, se déplacer, bien manger

Pour bien vous soigner, votre mutuelle est prise en charge à hauteur de 70%. Pour bien manger, vous avez une carte de paiement de 160€ par mois pour déjeuner dans votre quartier préféré. Pour vous déplacer, votre pass navigo annuel est remboursé à 100% plutôt que 50%, tout comme votre forfait Velib.